为全面贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，认真落实党中央国务院、省委省政府和市委决策部署，深入实施人才引领发展战略，突出“头雁引领”，加快建设具有国际竞争力的人才强市，充分发挥市场在人才资源配置中的决定性作用和更好发挥政府在人才资源开发中的宏观指导作用，紧扣产业细分领域和重点产业链关键环节，引导各类人才有序按需流动和市场化优化配置，促进人才资源与产业“建圈强链”优化调整高效协同，支撑成都市高质量发展，扎实推进成渝地区双城经济圈建设及川渝人才协同发展，加快打造具有国际竞争力和区域带动力的现代化都市圈，特编制《成都市人才开发指引（2024）》（以下简称《指引》）。

白皮书的编制坚持以人力资源匹配精细到产业、精确到行业、精准到岗位为原则，聚焦产业（行业）细分领域和产业链、生产链、创新链的关键环节、关键工位、关键点位，围绕产业“建链、强链、补链”的原则，进一步补全优化产业链结构、铺展明晰产业链模块、调整细化产业链紧缺岗位。其中，《重点人才招引目录》概述了最新发布的《成都市人才分类目录》中重点支持的A、B、C、D、E、F类人才。《重点产业链人才开发目录》瞄准成都市建圈强链优化调整后的30条重点产业链，从岗位名称、专业要求、资历要求和能力要求四个方面对紧缺人才精准“画像”，共细分出当前成都产业发展最为紧缺的582类人才需求清单。《重点领域和重点行业人才开发目录》主要体现乡村振兴、社会治理、世园会、世运会、自贸区建设、总部经济，以及教育、卫生、文化行业紧缺人才需求状况，共细分出113类人才需求清单。首次纳入《成渝地区双城经济圈人才开发指引（2024）》《成都都市圈人才开发指引（2024）》相关内容，发布重庆成都双核联动联建的电子信息、装备制造等八个产业集群共计83类人才需求清单，德阳市、眉山市、资阳市88类重点产业人才需求清单。

来源：成都市人力资源和社会保障局

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